四类员工必需尽快扫除掉，，，，不可留着过年！
任何一家公司乐成或失败的基础缘故原由*后都要归功于团队，，，，关于没有配景没有特殊手艺的公司来说，，，，尤其云云。。。。
四类员工必需尽快扫除掉，，，，不可留着过年！
一、能力很差，，，，价值观不正的人
能力、业绩和价值观舷量化权衡标准
将所有员工分为五类：
金子、钢、铁、废铁、铁锈
1、价值观很好业绩也很好的人是金子
2、能力和业绩都不错的人是钢
3、价值观不错但能力稍差的人是铁
4、能力不可价值观也不可的人是废铁
5、能力很强但价值观不过关的是铁锈
二、没有团队精神经常诉苦的人
团队精神：实质是放弃自己，，，，顺应他人。。。。
只以自己为**的人肯定是没团队精神，，，，经常诉苦的人**没有团队精神
三、经常说“NO”推诿扯皮的人
四、半退休半养老状的员工
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